為提高公司信息工作的整體水平，更準確、更快速地為各級管理層決策、指導工作提供依據，以服務和推動公司各項事業的發展，根據《內蒙古君正能源化工股份有限公司信息工作管理制度》，公司評選出了2012年度信息工作先進集體和優秀信息員。2013年3月6日下午，內蒙君正2012年度信息工作先進集體、優秀信息員表彰大會在發電事業部四樓會議室召開。總經理辦公室兼《君正人》編輯部主任齊玉明、董事會辦公室主任張杰、總經辦黨群工作部部長張樹華、各成員企業辦公室負責人、全體信息員及寫作愛好者50余人參加了會議，會議由總經理辦公室副主任兼《君正人》主編郭文宇主持。
首先，張部長宣讀了《內蒙古君正能源化工股份有限公司關于表彰2012年度信息工作先進集體、優秀信息員的決定》，各位領導為化工公司等3個先進集體和馬娟等12名優秀信息員頒發了獎牌和證書。隨后，信息工作先進集體和優秀信息員代表先后上臺發言，他們表示今后將再接再厲，取長補短、發揮優勢，繼續做好信息工作的收集和傳遞，為公司的安全穩定生產做好服務工作，并利用《君正人》這個有利平臺，不斷充實自己，發表己見，共同推動企業的文化建設工作。
接著，齊總作了重要講話，他首先代表公司表達了對獲獎集體和個人的祝賀，并對《君正人》2012年度工作給予了充分肯定，同時他也指出了信息工作目前存在的不足，并希望從切實提高信息服務水平、拓寬信息來源渠道、選準切入點提高信息采用率三個方面來提高公司整體的信息工作水平。齊總期望廣大員工積極努力，使公司的信息工作再上新臺階，取得新成果，最終為指導實踐、推動工作提供借鑒，為科學決策、經營管理提供依據，進而使信息工作成為“上情下達、下情上達”的重要途徑，使我們的報紙真正成為反映新情況、新問題、新特點、新舉措的工具，以推動公司的不斷發展。
最后，郭總作了總結性發言，他跟大家分享了自任《君正人》主編以來的認識和體會，并指出目前我們信息工作中存在的根本問題不是缺少信息，而是缺少“發現”。針對如何發現信息，他提出了“四多”，即多看，看多了，就能學習到別人的方法，就多了寫信息的技巧；多聽，聽多了，就能聽出一些有價值的信息，多了寫信息的素材，然后去了解情況，核實真偽；多想，想的多了，就會找準寫信息的角度，寫出令人耳目一新、眼前一亮的信息；多寫，寫多了，才能使自己的寫作水平得到真正的提高。
經過各級領導、廣大員工的共同努力，《君正人》取得了可喜的成績，見證了公司一系列豐富多彩、形式多樣、特色鮮明、主題突出的活動，引導著員工不斷加強修養、錘煉品格、全面發展。今后，《君正人》將繼續圍繞生產、經營、管理和文化建設開展工作，將服務廣大員工作為工作的出發點和落腳點，繼承和發揚君正特色核心價值理念，推崇《君正人》“傳播文化、凝聚人心、引導思想、溝通信息”的思想內涵，共同努力開創企業文化工作新局面。
